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大学在推动数字化、智能化人才的培养上，首先需要明确不同类型的人才，我认为主要有四种：一种是所谓“全覆盖的人才”，培养所有学生都须具备的基本数字素养。第二种是培养专门的核心技术人才，比如算法、大模型和法律方面的人才。第三种是赋能型人才，比如智慧水利人才。第四种是应用型人才，尤其一些人文社科领域，像新闻专业学生现在都在向融媒体人才转型。菲律宾工作的基本注意事项是哪几个？工作难度大吗？ 干货扫盲
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渤海之滨，黄河尾闾，海上风电产业正茁壮成长：在东营经济技术开发区，中国海装、上海电气、三一重能、洛阳双瑞、中复连众等一批国内海上风电企业争相落户；涵盖风电主机、叶片、桩基及塔筒、发电机、齿轮箱、轴承等全产业链项目正在加速推进；计划在2024年前后建成全国规模最大、链条最长、配套最全的风电装备产业集群。《菲律宾工作的基本注意事项是哪几个？工作难度大吗？ 干货扫盲》
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